Тест нарисуйте квадрат
Настольная бизнес-игра Охотники за продажами. Типы клиентов.
Тест «Конструктивный рисунок человека из геометрических фигур»
Нарисуйте, пожалуйста, фигуру человека, составленную из 10 элементов, среди которых могут быть треугольники, круги, квадраты. Вы можете увеличивать или уменьшать эти элементы геометрические фигуры в размерах, накладывать друг на друга по мере надобности. Важно, чтобы все эти три элемента в изображении человека присутствовали, а сумма общего количества использованных фигур была равна Если при рисовании вы использовали большее количество фигур, то нужно зачеркнуть лишние, если же вами использовано фигур меньше чем 10, необходимо дорисовать недостающие.
Вы когда-нибудь задумывались, почему нас так успокаивают предметы интерьера округлых форм, а квадратные вносят ощущения стабильности, определенности и как будто бы заземляют, треугольные помогают сконцентрироваться на целях, задачах? Часто не осознавая этого, мы пользуемся магией различных форм, окружая себя предпочитаемой формой, кому что по нраву. Что о себе можно узнать по выбранной форме?
Определение психотипа человека — одна из задач HR-специалиста. Рисуночные проективные тесты — ценный инструмент, позволяющий выявить и оценить личностные качества сотрудника. Цель проективных тестов состоит в том, чтобы узнать личностные характеристики человека, выявить эмоциональные и внутренние конфликты, в случае необходимости дать совет и помочь. Посредством интерпретации ответов HR-менеджер может выявить те эмоции, желания и конфликты, могут негативно сказаться на работе и эмоциональном состоянии сотрудников. Использование проективных методик широко распространено, как при приеме на работу, так и при принятии решения о повышении сотрудников внутри компании.